Nyt on kysyttävää…

Olen yksinkertainen – sen myönnän – mutta en ymmärrä:

Miten voidaan antaa sairaanhoitajille kuin myös sosiaalityöntekijöille reilusti lisää palkkaa kun annetaan budjetoituna vain tietty määrä rahaa kyseessä olevaan kaikkialla Suomessa?

1. Inflaatio on kiva asia, kun  annetaan rahaa, mutta kun rahan arvo laskee, jää jäljelle suurin piirtein entiset olot.
2. Jos annetaan saman verran kuin inflaatio on, ei tilanne muutu miksikään – näin ymmärrän.
3. Nyt kerrotaan julkisesti, että esimerkiksi sairaanhoitajien lukumäärä on vähentynyt Suomessa?
4. Tarkoittaa sitä, että kun ko. sairaanhoitajat ovat vähentyneet työelämässä, voidaan jäljelle jääneille silloin maksaa palkankorotuksista johtuneitten lisäkulujen johdosta lisää liksaa…

No! inflaatio on mukava asia.. Tiettyyn pisteeseen koneiden ja laitteiden suoritusten parantamisella voidaan vähentää työvoimaa, mutta kuinka kunta-alalla jossa työntekijä tekee ’aivoillaan’ ja kropallaan työtä vuorossa tai päivätöissä?

Ai niin… nykyään on tietokoneet ja kvanttisellaisetkin vielä?

En hjummarra – mutta niin kai se on tarkoitettukin…

Muisto Keijo Kullervo

PS. Olisiko joku teräväaivoinen kertomaan minulle miten tästä selvitään vuodesta toiseen (kai ottamalla lisää lainaa ulkomailta).

Ilmoita asiaton viesti

Kiitos!

Ilmoitus asiattomasta sisällöstä on vastaanotettu